ถ้าคุณต้องการเอกสารสำหรับประเมินพนักงาน ประเมินการอบรม ประเมินความพึงพอใจ หรือประเมินผลงาน บทความนี้จะสอน วิธีทำแบบประเมิน Word แบบง่าย ดูมืออาชีพ และพร้อมพิมพ์ใช้งานทันที
① แบบประเมินใช้ทำอะไรได้บ้าง
นิยมใช้กับงานเหล่านี้
- ประเมินพนักงาน
- ประเมินผู้สมัครงาน
- ประเมินอบรมสัมมนา
- ประเมินครูผู้สอน
- ประเมินความพึงพอใจลูกค้า
- ประเมินผลงานรายเดือน
② เปิด Word แล้วเริ่มอย่างไร
- เปิด Microsoft Word
- เลือกเอกสารเปล่า
- ใช้กระดาษ A4
- ตั้ง Margin ปกติ
แนะนำฟอนต์อ่านง่าย
③ ส่วนหัวเอกสารที่ควรมี
ด้านบนสุดใส่
แบบประเมิน
พร้อมรายละเอียด เช่น
- ชื่อผู้ถูกประเมิน __________________
- แผนก __________________
- วันที่ __________________
- ผู้ประเมิน __________________
④ วิธีทำหัวข้อคะแนน
นิยมใช้ระดับคะแนน 1–5
| รายการประเมิน | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
ตัวอย่างหัวข้อ:
- ความตรงต่อเวลา
- คุณภาพงาน
- การสื่อสาร
- ความรับผิดชอบ
- การทำงานเป็นทีม
⑤ วิธีทำแบบติ๊กเลือก
สามารถใช้สัญลักษณ์
☐ ดีมาก
☐ ดี
☐ ปานกลาง
☐ ควรปรับปรุง
เหมาะกับงานสั้น ๆ
⑥ วิธีทำช่องแสดงความคิดเห็น
เพิ่มหัวข้อท้ายเอกสาร
ความคิดเห็นเพิ่มเติม
ช่วยได้ข้อมูลเชิงลึกมากขึ้น
⑦ แบบประเมินความพึงพอใจลูกค้า
ใช้หัวข้อ เช่น
- ความรวดเร็วในการบริการ
- คุณภาพสินค้า
- ความสุภาพ
- ความคุ้มค่า
⑧ เคล็ดลับให้ดูมืออาชีพ
- ใช้คะแนนรูปแบบเดียวทั้งเอกสาร
- ช่องติ๊กต้องเว้นระยะดี
- หัวข้อสั้น ชัดเจน
- ไม่ยาวเกิน 1 หน้า ถ้าไม่จำเป็น
- มีช่องข้อเสนอแนะท้ายแบบประเมิน
⑨ เหมาะกับใคร
- HR
- ผู้จัดการ
- ครู / โรงเรียน
- ร้านค้า
- บริษัทบริการ
- เจ้าของธุรกิจ
⑩ สรุปสั้นที่สุด
ถ้าถามว่า วิธีทำแบบประเมิน Word ทำยังไง
คำตอบคือ:
หัวเอกสาร + ข้อมูลผู้ประเมิน + ตารางคะแนน + ช่องความคิดเห็น
พร้อมใช้งานทันที
คำถามชวนคิด
คุณจะใช้แบบประเมินกับเรื่องอะไรบ่อยสุด?
พนักงาน ลูกค้า หรือการอบรม?